This is the case

IT-dienstverlener Centric had moeite om service engineers te vinden en had meerdere vacatures door heel Nederland. Door de beperkte instroom via recruitmentbureaus was een nieuwe aanpak hard nodig. ​

​Aanpak

JIBSER maakte een campagne voor sociale media en meer dan 30 vacaturebanken. Die werd uitgezet via de geautomatiseerde tools van JIBSER om zo de juiste kandidaten te bereiken.​

Resultaat

- 155.667 advertentieweergaven

- 2031 clicks naar de verschillende vacatures

- 20 sollicitaties

- 4 service engineers aangenomen

‍